連日來，集團(tuán)公司各部室采取多種多樣的方式，分別組織員工學(xué)習(xí)企業(yè)管理制度，在全公司上下掀起了一股學(xué)制度、用制度、守制度的熱潮。

各部門根據(jù)新制度貫宣大會(huì)要求，計(jì)劃利用10天時(shí)間，采取了多種不同形式的學(xué)習(xí)方法，達(dá)到使新制度深入人心，人人皆知，進(jìn)一步促進(jìn)管理升華。

通過組織學(xué)習(xí)企業(yè)制度，增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和認(rèn)知度，營造了全員學(xué)習(xí)、全員思考、不斷進(jìn)步的濃厚氛圍，提高了大家汲取新知識(shí)、新觀念的素養(yǎng)，為更好地適應(yīng)新形勢(shì)、新常態(tài)，作出新貢獻(xiàn)，創(chuàng)造新榮光奠定了良好思想基礎(chǔ)。